Estamos a la espera de recibir un vale de 50 euros para gastar en Escode correspondiente al "premio de seguridad" de la Empresa, como anunció el Director de la RLR, en la pasada "reunión de nivel cero" del mes de Noviembre, al cambiar las normas del mismo, que ahora pasa a darse por igual a todos los trabajadores si se consiguen los objetivos en seguridad. En este último caso por un millón de horas trabajadas sin accidentes con baja.
Blog de la Sección Sindical del Sindicato Unitario en Cepsa Refinería La Rábida
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