Pulsando sobre el siguiente enlace, podemos tener acceso al comunicado nº 11 de la parte social de la Comisión Negociadora del XI Convenio Colectivo de Cepsa Refinería La Rábida:
https://drive.google.com/file/d/0BwwlOpbGGLCnWVhCRF9lZ3Jac1U/edit?usp=sharing
QUE BIEN SE ESTA LIBERADO, Y VA PARA RATO.... EH????????
ResponderEliminarNosotros siempre hemos querido negociar en la refinería y no largar las negociaciones, pero la táctica de la Empresa es diferente. Prefiere aislarnos de los trabajadores, pero nosotros vamos todos los lunes a la refinería y publicamos un comunicado con las negociaciones de la semana anterior y hablamos con los compañeros y compañeras que podemos. Por otro lado hemos tenido un parón de reuniones con la Empresa por el ERE, aunque nosotros seguimos siempre dispuestos a seguir negociando; a la Empresa también le interesa alargar las negociaciones para luego decir que llevamos mucho tiempo y que hay que acabar en un día, aunque terminemos a la 1 de la noche y sin cenar (como en la última ocasión).
EliminarSegún parece hay algunos grupos que se van a reunir para pedir que se negocien en madrid ; cual sería la ventaja? Sí hay . Es protaegoísmo ?
ResponderEliminarEs muy compleja las comparaciones entre el convenio de Cepsa y el de la RLR. Hay personas que se mueven por intereses personales y otras por otros intereses partidistas.
EliminarEn la refinería Gibraltar San Roque (Algeciras) acababan de hacer un referéndum entre varias opciones (seguir en el convenio de Cepsa, convenio de centro o un convenio industrial-refinerías-química) y ha salido por goleada convenio de centro. Tienen una amarga experiencia de que las oficinas de Madrid y la refinería de Tenerife (con sus problemas) decidieron por ellos.
Señor Anónimo: si es usted del Sindicato Unitario y se siente capaz de negociar, que seguro que sí, puede negociar por mí para que se pueda sentir bien, que yo me sacrificaré e iré a trabajar. Si no es afiliado, y desea sentirse bien negociando de todas formas, se afilia y yo le pago la cuota mientras dure la negociación, para que su familia no sufra otro gasto más. Y al igual que yo, hay mas de uno de este sindicato que le cede el sitio.
ResponderEliminarY que conste que con esto no queremos dejar de lado nuestra responsabilidad.
Un referendun...!!!!!!
ResponderEliminarEso aquí en la RLR es IMPENSABLE, ya que a la mayoría de los sindicatos no les interesa que salga que los trabajadores prefieren un convenio UNICO CEPSA. No les interesa a ellos, yo creo que a los trabajadores SI nos interesa...
Yo soy de los que piensa que un convenio UNICO nos vendria MUCHO MEJOR a los trabajadores, sin embargo a ciertos sindicatos no les interesa esa opción. Por eso intentan y consiguen que ni siquiera se nos pregunte a los trabajadores que es lo que queremos. Seria lo mas justo hacer un referéndum y que opinaramos como ha hecho Algeciras.
CTR ha convocado una asamblea el dia 26 de junio para hablar de este asunto. Es el único sindicato que ha empezado a ver las diferencias entre un convenio y otro, esta viendo como tiene muchas mas ventajas para los trabajadores.
SU va a defender a muerte que no nos interesa a los trabajadores y va a intentar que ni siquiera se haga un referendun.....muy triste.
Para tu información. El estudio comparativo de los dos convenios lo ha hecho el Sindicato Unitario, y el que tiene CTR es el que hicimos en el SU cuando estaban con nosotros sus miembros. Y nadie puede decir que un convenio es mejor que otro así a las buenas, hay muchas cosas en común y también muchas diferencias, y cada uno puede tener una opinión según sus intereses, como tú.
EliminarSi quisiéramos un convenio único, tendríamos que preguntarle a la Empresa. En un convenio hay dos partes que negocian, nos guste o no.
Algeciras ha dicho que no porque conoce los problemas de un convenio único: los representantes de CCOO quitaron al representante de Algeciras, y Madrid y Tenerife decidieron por Algeciras, cuando ningún representante de Algeciras estuvo de acuerdo con el último convenio (ninguno). Ellos han vivido una experiencia. Su caso es distinto al nuestro.
Nosotros no tenemos ningún interés en un tipo de convenio, lo que si queremos es no perder nuestra identidad y negociar al lado de los trabajadores. CTR tiene otros intereses, busca un convenio de las refinerías y de Química, porque su fuerte es la Química en Algeciras, pero eso lo han rechazado los trabajadores de la refinería de Algeciras en un referéndum. Nosotros tenemos representantes en la Química de Huelva y también en Algeciras, y defendemos un convenio de centro, buscando lo mejor de los demás.
Otra circunstancia distinta de Algeciras y nosotros es que han hecho el referéndum 7 meses antes de negociar el nuevo convenio. ¿Qué queremos, hacer un referéndum en la RLR en plena negociación? ¿Quién o quiénes (trabajadores o sindicatos) son los que de verdad tienen intereses en esto?
Por otro lado, decirte desde el SU estamos dedicados en cuerpo y alma a la negociación del convenio, a los temas del Comité y a los de prevención, y no nos dedicamos a pasear y a engañar a los trabajadores. Por cierto, seguimos insistiendo en tu punto estrella, el único que te interesa de la plataforma, el de los TDs de niveles 8 y 9 en convenio y la reclasificación de algunas antiguas categorías como en el resto de Cepsa; es uno de los temas más importantes de discrepancia con la Empresa sobre Clasificación Profesional, y aunque le hemos dedicado varias sesiones no hemos conseguido un acuerdo con la Empresa, pero no hemos tirado la toalla.
Y ya está bien repetir y repetir este tema en el blog. Sabes que me tienes a tu disposición cuando quieras para hablar personalmente, como hemos hecha en varias ocasiones ya.
Eso pensaba que cada centro tiene sus peculiaridades y que con la experiencia del último convenio esto de madrid estaba superado . A negociar aquí así os tenemos controlados
ResponderEliminary los corre ve y dile que dicen que bien se está liberado parece mentira que todavía no sepan como se está actúando en las negociaciones