NOTA INFORMATIVA Nº 14

Nueva nota informativa del Sindicato Unitario. En el enlace de abajo podreis verla o descargarla.

Nota informativa SU: Denuncia laboratorio

NOTA INFORMATIVA Nº 13

Nueva nota informativa del Sindicato Unitario. Pulsa el enlace para ver o descargar.

Nota SU: Mas por menos

NOTA INFORMATIVA Nº12

Nota Informativa 12

NOTA INFORMATIVA Nº11

Nota informativa nº11

NOTA INFORMATIVA Nº10

Nota informativa Nº 10

NOTA INFORMATIVA Nº9 

¿TE CREES LOS NUMEROS DEL PR? NOSOTROS NO

Una nueva noticia sobre la compañía que nos parece interesante compartir.

CEPSA sustituye la exploración por el refino para salvar la cuenta de resultados

Fuente: Hispanidad.com

REUNION EXTRAORDINARIA DEL COMITE

Aqui os dejamos la nota del comité emitida tras la reunión extraordinaria mantenida hoy dia 12-5-2015 para tratar el tema de la problemática con la paga de resultados. Pulsad el enlace para verla o descargarla.

Nota del comité

ÚLTIMOS ACONTECIMIENTOS

Última nota informativa del Sindicato Unitario. Pulsa el enlace para verla o descargarla.

Nota informativa nº8

LA EMPRESA INFORMA, TU COMPARAS

http://www.cepsa.com/stfls/CepsaCom/Coorp_Comp/Ficheros_corporativo/2014/resultados-cepsa-2013.pdf

http://www.cepsa.com/stfls/CepsaCom/Coorp_Comp/Ficheros_corporativo/2015/Cepsa-Resultado-Neto-459-millones-euros-2014.pdf

SERCLA AYUDA AL TRANSPORTE

SERCLA AYUDA AL TRANSPORTE

CONCENTRACIONES 29 ABRIL 2015

NOTA CONCENTRACIONES

NOTA INFORMATIVA DEL COMITE DE EMPRESA

Aqui esta la nota informativa del comité de empresa tras la reunión mantenida el dia 17/4/2015. Pulsa el enlace para verla o descargarla.

NI Comite de Empresa

REUNION EXTRAORDINARIA DEL COMITE

Aqui dejamos la nota informativa del Comité de Empresa tras la reunión extraordinaria mantenida esta mañana tras conocer los resultados de PR para el grupo CEPSA. Pulsa el enlace para verla o descargarla.

                                                                                             Nota informativa CE

NI 4: ALEGACIONES INERCO

Nota informativa 4 del Sindicato Unitario. Pulsad el enlace para ver o descargar.

                                                                                                             NI 4

COMUNICADO 21 DE LA COMISION NEGOCIADORA

Adjuntamos el comunicado 21 de la comisión negociadora. Pulsa el enlace para ver o descargar.

                                                                                          Comunicado 21 CN

24 % MAS

El beneficio ajustado de CEPSA sube un 24% en 2014, hasta 459 M €.

“…el margen de refino y la recuperación de la demanda han permitido aumentar en un 88 %, hasta los 217 millones, las ganancias ajustadas del área de refino y comercialización.”

“Las ganancias del negocio de petroquímica alcanzaron los 132 millones, un 12 % más…”

                                                                                                       Fuente: Diario Expansión

Sección S. Sindicato Unitario

Cepsa - Refinería “La Rábida”

http://sindicatounitariorlr.blogspot.com.es/

rlrsindicatounitario@gmail.com

NI 3: CONSTITUCION DE LA COMISION NEGOCIADORA

Nota informativa número 3 del Sindicato Unitario. Pulsa el enlace para verla o descargarla.

                                                                                               Nota informativa 3

NI 2: COMISION NEGOCIADORA

Segunda nota informativa del año del Sindicato Unitario. Pulsad el enlace para ver o descargar.

                                                                                                            NI 2

SERCLA 17/2/2015

            En la mañana de hoy día 17 de Febrero de 2015 se ha celebrado el SERCLA correspondiente a la demanda de UGT respecto al reconocimiento de los trabajadores nocturnos (ya denunciado por el SU, con juicio fecha de 10 de Noviembre de 2015) y respecto a la demanda del SU sobre el reconocimiento del tiempo de trabajo completo para los jubilados parciales para el acceso a los premios de fidelidad que también llevaba UGT.
            Ambas causas acabaron sin avenencia debido a que el representante jurídico de la empresa (no se personó ningún representante de Recursos Humanos) alegó que se trataba de interpretaciones diferentes de la ley y que no había posibilidades de llegar a ningún acuerdo previo al juicio.
            Deberemos esperar a los juicios correspondientes para que el juez decida sobre estas situaciones que esperábamos solucionar de manera amistosa ya que entendemos que son derechos legales que nos pertenecen. Desde el SU seguiremos trabajando buscando las mejores condiciones laborales.

NI 1: GRACIAS

Aqui dejamos la nueva Nota Informativa del SU. Pulsad el enlace para ver o descargar el archivo.
NI 1: Gracias

PESE A LA BAJADA DEL PRECIO DEL CRUDO EN UN 22%LAS PETROLERAS AUMENTAN SUS MÁRGENES UN 5%

Mientras que Cepsa, entre otras, anuncia recortes (que van a tener incidencia en las próximas negociacioens de los convenios), nos encontramos con la siguiente noticia:

Competencia constató el día 4 de Enero que el brusco descenso que ha sufrido el barril de petróleo desde julio de 2014 no se ha reflejado en su totalidad en el precio de los carburantes que pagan los conductores.

La Comisión Nacional de los Mercados y de la Competencia (CNMC) advirtió en un duro informe de que "los márgenes brutos de distribución de carburantes más elevados se registraron en los últimos tres meses del año, coincidiendo con periodos de caída sostenida de las cotizaciones internacionales".

REUNION DEL COMITE DEL DIA 3 DE FEBRERO DE 2015

Tras la reunión del comité los cargos del mismo quedaron repartidos de la siguiente forma:

Presidente: Mario Samper Pereira (CTR)
Vice-presidente: José Ramón Mora Gil (CTR)
Secretario: Juan Francisco Martínez González (CTR)
Vice-secretario: Luis Alfonso García Garrocho (CTR)
Tesorero: José Sánchez Romero (CTR)
Vice-tesorero: Ángel Colete Fernández (CTR)

Los 4 delegados de prevención quedan repartidos de la siguiente forma:

CTR: 2
UGT: 1
CCOO: 1
SU: 0

Las comisiones de trabajo de 4 miembros quedan repartidas de igual manera que los delegados de prevención.

Habernos quedado fuera de las comisiones y sin delegados de prevención no implicará que dejemos de seguir trabajando por nuestra cuenta en dichos temas, y apoyando y colaborando en las medidas que se tomen en beneficio de la plantilla por parte de los responsables de cada comisión.

Adjuntamos el acta de la reunión con la relación de miembros en el comité de cada sección sindical y los miembros que forman cada comisión, así como de los delegados de prevención. Pulsad el enlace para verla o descargarla.

Acta de la reunión

RESULTADOS ELECCIONES 2015

                                                                 Pulsa el enlace para ver la Nota sobre las elecciones

JUICIO TRABAJADORES NOCTURNOS

                                                                 Descarga aqui la Nota sobre trabajadores nocturnos

AUTOCALCULO DE LA PENSIÓN DE JUBILACIÓN

¿Quieres saber cuánto te va a quedar de jubilación? Por ejemplo, cuando cumplas la edad ordinaria (65 años o más), por jubilación anticipada (por ejemplo, dos años antes, 63 o más). Lo mejor es utilizar el programa on-line de auto cálculo de la Seguridad Social, al que se puede acceder a través del siguiente enlace:

Autocalculo de la pensión de la Seguridad Social

Después de leer la descripción del programa, pulsamos arriba sobre “acceso al servicio”

¿Qué necesito? Tienes dos opciones:

1.- Utilizar la vida laboral más reciente.

2.- El DNI-electrónico o un certificado digital de la administración.

CEPSA - HUELVA AUMENTO SU PRODUCCIÓN EN 2014

Cepsa cierra 2014 con 10,8 millones de toneladas producidas, un 3% más

Tanto el gasóleo como las gasolinas mantuvieron una tendencia alcista

Cepsa Refinería La Rábida cerró el año 2014 con 10,8 millones de toneladas de producción, lo que supone un leve aumento del 3% respecto al año anterior cuando se alcanzaron los 10,5 millones de toneladas. 

Según el balance de la compañía, se produjo un total de 4,5 millones de toneladas de gasóleo frente a las 4,4 contabilizadas en 2013; la tendencia fue alcista también en las gasolinas, con 689.967 toneladas, lo que supone un 3,5% más que en 2013; en queroseno también se contabilizó un ascenso de un 6,7% con 1.059.741 toneladas frente a las 993.176 del ejercicio anterior.

El crudo procesado alcanzó en 2014 los 8,7 millones de toneladas frente a los 8,4 millones de toneladas del año anterior, lo que significa un incremento del 3,5%.

DESPEDIDA DE UN COMPAÑERO

Adjuntamos una carta de despedida del compañero Diego Quintero, que ha sido muchos años delegado sindical del Sindicato Unitario en Cepsa-Refinería La Rábida:

HASTA SIEMPRE COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS

(Nos vemos en la calle)

Ante la imposibilidad de despedirme uno a uno de los componentes de la plantilla, os dejo esta nota de despedida:

Parecía que no iba  a llegar el momento, no estaba previsto, pero ha llegado y me voy de la RLR después de casi 39 años seguidos, más algunos más en otras etapas. Me jubilo dentro de unos días con 63 años.

Durante casi toda mi vida laboral he defendido los derechos de los trabajadores. He vivido muchas situaciones buenas y malas, de compañerismo, amistades y deslealtades,  pero prefiero irme con los buenos recuerdos y con la satisfacción de haber luchado por mejorar las condiciones de los trabajadores, conseguido importantes derechos, que no debemos perder, y de ganarme el respeto de un puñado de trabajadores/as, especialmente con los que he convivido más años.

No hay que ser conformistas, hay que seguir peleando por mejorar siempre. La actividad industrial va por ciclos, hemos tenido un ciclo regular por los precios del crudo, y ahora está mejorando rápidamente.

Aún quedan temas importantes por conseguir, unos nos vamos, pero quedan otros; las personas somos importantes, pero las ideas también, y las ideas no se pierden con los que se quedan y con los que vienen.

He convivido con muchas personas que han pasado por refinería, bien de plantilla o de contratas. Muchas ya nos han dejado porque se han jubilado, otras desgraciadamente ya no están entre nosotros pero las echamos en falta, otras van y vienen con sus jubilaciones parciales, etc. Yo también os voy a echar mucho de menos, tardaré en acostumbrarme a mi nueva situación. Me voy, pero no me voy. Os deseo lo mejor, que tengáis un buen convenio, y como siempre he estado, sigo a vuestra disposición, aunque ahora nos veamos en la calle.

                                                                              Huelva, Enero de 2015

                                                                              

HORARIO DE VOTACIONES SINDICALES EN CEPSA-REFINERÍA LA RÁBIDA

Como viene siendo costumbre en las últimas elecciones sindicales que  se celebran en la refinería La Rábida, se han habilitado tres días con diferentes horarios, para facilitar el voto de todos los trabajadores, tanto a jornada ordinaria como a turnos, para elegir a los miembros de cada sindicato que nos han de representar en el Comité de los Trabajadores:

En el enlace siguiente podemos ver el aviso correspondiente publicado por la Empresa:

8 AVISO 09-01-15 Elecciones Sindicales (Horario Votación)

Rogamos difundan este aviso entre los compañeros que estén de baja, vacaciones, jubilación parcial, etc.

RETENCIONES IRPF 2015 DE LAS NÓMINAS

La Agencia Tributaria (AEAT) acaba de publicar en su página web el cálculo online de las retenciones que nos deben aplicar en nuestras nóminas durante 2015.

Podemos acceder mediante el siguiente enlace;

Retenciones IRPF 2015

Recordamos que hay que hacer una estimación del salarios y complementos que se van a cobrar durante el año 2.015, que en principio no debe ser inferior a las cantidades cobradas en el año anterior, salvo que haya unas causas que lo justifiquen (por ejemplo una parada especial de una planta, que no se va a volver a repetir).

Como este año no conocemos la subida salarial, ya que primero hay que negociar el convenio, la estimación anual se tendrá que actualizar cuando se firme el convenio.

Por otro lado, aunque aún no se han publicado las bases de cotización, sabemos que van a subir un 0,25% respecto a las del 2014, con lo que la nueva base máxima mensual que se nos aplicará a la mayoría de los trabajadores de la refinería La Rábida, será de 3.605,99 euros. De esta manera, la deducción anual de la Seguridad Social será = 3.606,99 *(4,70%+1,65%) = 2.747,77 euros. 

Hacienda ha vuelto a recuperar los porcentajes de IRPF de su programa con dos decimales.

También hay que destacar que el IRPF del 2015 real es menor que el que ha aplicado la  Empresa Cepsa a la hora de hacer los cálculos de las indemnizaciones del ERE, ya que tomó el valor previsto para 2.015 antes de conocerse los cambios en el IRPF de 2015 y 2016, es decir, el mismo que se tenia en 2.011. Esperemos que, a los que se vayan en 2.015, no se les perjudique y se les aplique las nuevas retenciones legales previstas para 2.015 y 2016 (en 2.016 va a bajar de 1 a 3 puntos el IRPF).