Blog de la Sección Sindical del Sindicato Unitario en Cepsa Refinería La Rábida
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viernes, 23 de enero de 2015
jueves, 22 de enero de 2015
miércoles, 21 de enero de 2015
AUTOCALCULO DE LA PENSIÓN DE JUBILACIÓN
¿Quieres
saber cuánto te va a quedar de jubilación? Por ejemplo, cuando cumplas la edad
ordinaria (65 años o más), por jubilación anticipada (por ejemplo, dos años
antes, 63 o más). Lo mejor es utilizar el programa on-line de auto cálculo de
la Seguridad Social, al que se puede acceder a través del siguiente enlace:
Después
de leer la descripción del programa, pulsamos arriba sobre “acceso al servicio”
¿Qué
necesito? Tienes dos opciones:
1.-
Utilizar la vida laboral más reciente.
2.-
El DNI-electrónico o un certificado digital de la administración.
lunes, 19 de enero de 2015
CEPSA - HUELVA AUMENTO SU PRODUCCIÓN EN 2014
Cepsa cierra 2014 con 10,8 millones de toneladas producidas,
un 3% más
Tanto el gasóleo como las gasolinas mantuvieron una tendencia alcista
Cepsa Refinería La
Rábida cerró el año 2014 con 10,8 millones de toneladas de producción, lo que
supone un leve aumento del 3% respecto al año anterior cuando se alcanzaron los
10,5 millones de toneladas.
Según el balance de la compañía, se produjo un total de 4,5 millones de toneladas de gasóleo frente a las 4,4 contabilizadas en 2013; la tendencia fue alcista también en las gasolinas, con 689.967 toneladas, lo que supone un 3,5% más que en 2013; en queroseno también se contabilizó un ascenso de un 6,7% con 1.059.741 toneladas frente a las 993.176 del ejercicio anterior.
El crudo procesado alcanzó en 2014 los 8,7 millones de toneladas frente a los 8,4 millones de toneladas del año anterior, lo que significa un incremento del 3,5%.
DESPEDIDA DE UN COMPAÑERO
Adjuntamos una carta de despedida del compañero Diego Quintero, que ha sido muchos años delegado sindical del Sindicato Unitario en Cepsa-Refinería La Rábida:
HASTA SIEMPRE
COMPAÑEROS Y COMPAÑERAS
(Nos vemos en la calle)
Ante la imposibilidad de despedirme uno a uno de los componentes de la
plantilla, os dejo esta nota de despedida:
Parecía que no iba a llegar el momento,
no estaba previsto, pero ha llegado y me voy de la RLR después de casi 39 años
seguidos, más algunos más en otras etapas. Me jubilo dentro de unos días con 63
años.
Durante casi toda mi vida laboral
he defendido los derechos de los trabajadores. He vivido muchas situaciones
buenas y malas, de compañerismo, amistades y deslealtades, pero prefiero irme con los buenos recuerdos y
con la satisfacción de haber luchado por mejorar las condiciones de los
trabajadores, conseguido importantes derechos, que no debemos perder, y de
ganarme el respeto de un puñado de trabajadores/as, especialmente con los que
he convivido más años.
No hay que ser conformistas, hay
que seguir peleando por mejorar siempre. La actividad industrial va por ciclos,
hemos tenido un ciclo regular por los precios del crudo, y ahora está mejorando
rápidamente.
Aún quedan temas importantes por
conseguir, unos nos vamos, pero quedan otros; las personas somos importantes,
pero las ideas también, y las ideas no se pierden con los que se quedan y con
los que vienen.
He convivido con muchas personas
que han pasado por refinería, bien de plantilla o de contratas. Muchas ya nos
han dejado porque se han jubilado, otras desgraciadamente ya no están entre nosotros
pero las echamos en falta, otras van y vienen con sus jubilaciones parciales,
etc. Yo también os voy a echar mucho de
menos, tardaré en acostumbrarme a mi nueva situación. Me voy, pero no me voy. Os
deseo lo mejor, que tengáis un buen convenio, y como siempre he estado, sigo a
vuestra disposición, aunque ahora nos veamos en la calle.
Huelva, Enero de 2015
domingo, 18 de enero de 2015
HORARIO DE VOTACIONES SINDICALES EN CEPSA-REFINERÍA LA RÁBIDA
Como viene siendo costumbre en las últimas elecciones sindicales que se celebran en la refinería La Rábida, se han habilitado tres días con diferentes horarios, para facilitar el voto de todos los trabajadores, tanto a jornada ordinaria como a turnos, para elegir a los miembros de cada sindicato que nos han de representar en el Comité de los Trabajadores:
En el enlace siguiente podemos ver el aviso correspondiente publicado por la Empresa:
Rogamos difundan este aviso entre los compañeros que estén de baja, vacaciones, jubilación parcial, etc.
sábado, 3 de enero de 2015
RETENCIONES IRPF 2015 DE LAS NÓMINAS
La
Agencia Tributaria (AEAT) acaba de publicar en su página web el cálculo online
de las retenciones que nos deben aplicar en nuestras nóminas durante 2015.
Podemos
acceder mediante el siguiente enlace;
Recordamos que hay que hacer una
estimación del salarios y complementos que se van a cobrar durante el año
2.015, que en principio no debe ser inferior a las cantidades cobradas en el
año anterior, salvo que haya unas causas que lo justifiquen (por ejemplo una
parada especial de una planta, que no se va a volver a repetir).
Como este año no conocemos la subida
salarial, ya que primero hay que negociar el convenio, la estimación anual se
tendrá que actualizar cuando se firme el convenio.
Por otro lado, aunque aún no se han
publicado las bases de cotización, sabemos que van a subir un 0,25% respecto a
las del 2014, con lo que la nueva base máxima mensual que se nos aplicará a la
mayoría de los trabajadores de la refinería La Rábida, será de 3.605,99 euros. De esta manera, la deducción anual de la Seguridad Social será = 3.606,99 *(4,70%+1,65%) = 2.747,77 euros.
Hacienda ha vuelto a recuperar los porcentajes de IRPF de su programa con dos decimales.
También hay que destacar que el IRPF del 2015 real es menor que el que ha aplicado la Empresa Cepsa a la hora de hacer los cálculos de las indemnizaciones del ERE, ya que tomó el valor previsto para 2.015 antes de conocerse los cambios en el IRPF de 2015 y 2016, es decir, el mismo que se tenia en 2.011. Esperemos que, a los que se vayan en 2.015, no se les perjudique y se les aplique las nuevas retenciones legales previstas para 2.015 y 2016 (en 2.016 va a bajar de 1 a 3 puntos el IRPF).
Hacienda ha vuelto a recuperar los porcentajes de IRPF de su programa con dos decimales.
También hay que destacar que el IRPF del 2015 real es menor que el que ha aplicado la Empresa Cepsa a la hora de hacer los cálculos de las indemnizaciones del ERE, ya que tomó el valor previsto para 2.015 antes de conocerse los cambios en el IRPF de 2015 y 2016, es decir, el mismo que se tenia en 2.011. Esperemos que, a los que se vayan en 2.015, no se les perjudique y se les aplique las nuevas retenciones legales previstas para 2.015 y 2016 (en 2.016 va a bajar de 1 a 3 puntos el IRPF).
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